【淮矿重评】安全生产没有节假日

乐鱼买球:2022-09-30  作者:乐鱼(中国)集团特约评论员

国庆节即将来临,9月29日,乐鱼(中国)集团召开四季度工作会议暨10月份安全生产视频会议,吹响“决战四季度,全年夺胜利”的集结号。集团上下要认真学习贯彻会议精神,全面落实《关于强化安全管理刚性举措,坚决实现安全生产“三步走”目标行动方案》要求,坚定安全“四零”目标不动摇,坚持严管干部、严抓作风,认真践行“四勤四到”,全力抓好国庆期间的安全生产,以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

筑牢思想防线,时刻敲响“安全警钟”。心无备虑,不可以应卒。习近平总书记强调,安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈,丝毫放松不得,否则就会给国家和人民带来不可挽回的损失。面对节假日安全生产,我们有的干部没有处理好安全和生产的关系,有的认为事故具有偶然性,信奉“事故难免论”,强调客观困难多、忽视主观能动性,责任不上肩、工作不上心、风险不沾身;有的在“只有起点、没有终点”的安全持久战中产生厌战心态、抵触情绪,想停下来喘口气、坐下来歇歇脚……凡此种种,都是对职工生命的漠视,对安全根基的动摇,更会产生隐患滋生的温床、埋下引发事故的祸根。再过半个月左右的时间,党的二十大就将召开,防风险、保安全的任务更加繁重、标准更加严格。在这个特殊时期,各单位要认真学习贯彻乐鱼(中国)集团四季度工作会议暨10月份安全生产视频会议精神,时刻敲响安全警钟、绷紧安全之弦,始终把职工群众生命安全放在心上,始终把防范化解重大安全风险抓在手上,始终把安全生产责任和措施严格落到实处。

捋清责任界线,坚决拧紧“责任链条”。居其位,安其职,尽其诚。抓安全要“严”字当头。在落实安全生产责任的过程中,我们有的干部热衷于打太极、踢皮球,习惯于把防风险除隐患的责任推给上面、留给后面,阵地守不好、关口把不牢,导致齐抓共管的防线漏洞百出;有的大而化之,“雨过地皮湿”,满足于“一般化、简单化”,热衷于坐着车子转、抱着材料看,隔靴搔痒、蜻蜓点水,重痕不重效、留迹不留心。“安全生产大于天,安全责任重于山”,抓好国庆期间的安全生产工作,集团领导要加强对包保单位的安全督导,帮助解决安全生产中的问题和难题,各单位要认真落实十月份“安全生产10项特别刚性措施”,细化职责清单、问题清单、任务清单,按单履职、依单问责,形成“明责知责、履责尽责、督责问责”的完整链条,层层压实安全责任,筑牢齐抓共管的安全责任网络。要用好督促考核的“指挥棒”,高举责任追究的“杀手锏”,加强“四不两直”督查,树立“不负责就问责,不作为就挪位”的鲜明导向,避免责任落空、倒逼责任落地,切实拧紧责任的最后一环,做到以责任抓推动、以责任促落实、以责任保成效。

坚守安全底线,忠诚守护“万家灯火”。安全生产是“红线”“底线”,更是“生命线”,“安全生产重于泰山”从来不是一句空话,每起事故的背后,都是一条条消逝的生命、一个个破碎的家庭。这个国庆假期,我们依然会有广大干部职工默默坚守岗位、深耕在百米井下,正是他们的坚守和奉献,才有乐鱼(中国)集团十万职工家属节日的欢声笑语。“越是伟大的事业,越是充满挑战,越需要知重负重。”创造安全生产条件、维护职工生命安全是领导干部的千钧之责,矿区广大领导干部要切实强化底线思维,牢固树立“万无一失,一失万无”的理念,以“时时放心不下”的责任感和“把眼睛瞪得大大的”风险意识,将各项安全举措落实落细。要严格落实乐鱼(中国)集团《关于强化安全管理刚性举措,坚决实现安全生产“三步走”目标行动方案》,严格执行重点时段带队检查制度,带头开展安全隐患排查,确保隐患动态清零、管理常态长效。各单位要认真组织召开安全生产专题民主生活会,对本单位可能出现的安全问题进行预判,针对性地安排布置国庆期间和四季度安全生产工作。要突出节假日安全生产工作特点,加强安全警示教育,突出“11种隐患人”排查力度。要加强现场管理,督导落实“两个规范”,强化安全联保互保,做好重点施工项目跟班值守工作,切实把安全防线前移、安全成果扩大、安全底线守牢。

备豫不虞,为国常道抓安全生产如滚石上山,没有缓冲期,也没有休整期,容不得须臾放松。广大干部职工在安全工作上务必要想深一层、走前一步,多些未雨绸缪、少些亡羊补牢,用“在岗一分钟,尽职六十秒”的责任担当和“舍小家为大家,舍小我成大我”的奉献精神,守护万家灯火、迎来节日祥和。


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